La VSAOI (Valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas) est le système de cotisations sociales letton. Pour les entreprises employant des salariés en Lettonie, comprendre cette charge est essentiel pour calculer le coût employeur réel. Tour complet en 2026.
Structure VSAOI 2026
- Charge employeur : 23,59 % du salaire brut.
- Charge salarié : 10,5 % du salaire brut.
- S'ajoute l'IIN (impôt sur le revenu) à 20-31 %.
Simulation : développeur senior 3 000 € brut
| Poste | Montant |
|---|---|
| Salaire brut | 3 000 € |
| VSAOI employeur (23,59 %) | + 708 € |
| Coût employeur total | 3 708 € |
| VSAOI salarié (10,5 %) | - 315 € |
| IIN (env. 22 %) | - 591 € |
| Salaire net | ~2 094 € |
Ratio net/coût employeur : 56 %. Comparable à l'Estonie (58 %), supérieur à la France (~50 %).
Salaire minimum 2026
SMIC letton 2026 : 700 €/mois, le plus bas des pays baltes.
Plafonnement
Les cotisations VSAOI sont plafonnées à 78 100 €/an de salaire brut, ce qui rend la Lettonie particulièrement compétitive pour les hautes rémunérations.
Déclarations
Déclaration mensuelle VSAOI + IIN, avant le 17 du mois suivant. Paiement simultané. Tout se fait en ligne via portail SRS.
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